こんばんは☆まやです
お立ち寄りありがとうございます
今日はお仕事でした
土曜日に接種した
新型コロナワクチンの副作用も
なんとか抜けまして
まだ打った左腕の傷みは残ってますが
肩を上げられるくらいにはなったので
普通にお仕事やって来れました
よかった…(´｀)ﾌｩ
まあ、無事に仕事に行けて
ホッとしたんですが
私はまた職場の事で
ブルーになっています。。。
まずは今月の中旬から
私のルートの引き継ぎで来る予定だった
新人さんなんですが…
なんとご辞退の連絡があり
キャンセルになってしまいました
もう、これで何回目だよ(´；∀；｀)
しかも私とは直接関係ないけど
他部署の方でも決まってた新人さんが
やはりご辞退されて来なくなったとか…
うちの職場、呪われてんじゃないの!?笑
そしてもう1つのブルーは
今週は今日と明日の週2シフトだったんですが
ルートの同僚さんのお子さんが
お熱を出してしまったらしく
その同僚さんの明後日のルートを
私が代わりに走る事になりました
明後日はジンさんのお休みが取れたら
お出かけしようかって話してたんだけど…
今朝、社長からその相談をされて
慌ててジンさんに電話をして
お休みを取るのを止めてもらいました
なんだかな…
先月からこんなんばっかり(´Д｀)
仕方ない事なんですけどね
同僚さんが悪いわけじゃないし
お熱が出ちゃったお子さんも心配だし
でも、こういう事が起こると
全部私に振られるんだよね…(´Д｀)
なんて、こんなところで
グチグチ言うくらいなら
引き受けなければいいだけなんだけど
お願いされると断れなくて…
実際、私以外走れる人間なんていないし
バカだなと思いながら
笑って引き受けてしまいました
また今夜ジンさんに
心配されちゃうな。。。
この夏は私もちょっとシフトに入り過ぎて
ぶっちゃけ扶養内ギリギリになって来たから
今月来月はシフトを減らしてもらってたんだけど
こういう事が続くと
簡単に計算が狂ってしまうよね(^^;)
扶養だけは社長にもう一度
しっかりお願いしておかないと!!
というわけで今日から3連勤です
しかもまたまた
予定が大きく変わりまして
明日の私のルートは
本来は1人で走る予定でしたが
来週から来るはずだった新人さんが
来なくなってしまったので
社長もこれ以上
新しく人を入れる事に消極的になり
今いるメンバーでルートを振り分けよう
というお考えになりまして
毎週木曜日に走ってる
私の2ルートを
別部署に先月から入った新人さんに
覚えてもらう事になりました
まずは明日がお初体験で
一緒に走ります
そして残りのうち1ルートを
先輩ルートさんに引き継ぎをお願いして
私自身も2ルートは
そのまま担当を続ける事になりました
もう社長の苦肉の策ですね(^^;)
本来フォローマンの立場の私の
担当ルートを少しでも減らして
ちょっとでも身軽な状態にしたいという…
とにかく体制を整えないと
マジでうちの会社まわっていかないから!!
大丈夫かな!??
これでうまくいくのかな!??
明日一緒に走る新人さんは
ルートの仕事の話をされて
ちょっと戸惑ってる感じがあるけど…
まあ、無理はさせないようにします
これ以上人がいなくなったら
本気で困ります(><;)
職場で頼りにされるのも
必要とされるのも
嬉しい事ではあります
でも今さらながら
忙しすぎる職場に来ちゃったな
と、痛感しています
ジンさんとのお出かけが
遠のいちゃった(´｀)ﾌｩ
今日の愛妻弁当☆
ジンさんの職場も
ちょっと人手不足で大変みたいです
ジンさんもすぐ無理する人だから
私も心配です(´・ω・｀)
働ける場所があるのは
ありがたい事なんだけど
忙しすぎてもね…。
すみません
今日も愚痴の独りごとでした
ありがとうございました☆
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